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Various business for future Create the future
복지/인사제도
복지제도
조웰은 임직원 모두가 회사생활을 통해 건강하고 밝은 문화를 만들어 나가기 위해 최선을 다하고 있습니다.
연금보험 | 4대보험(국민연금,고용보험,산재보험,건강보험) |
보상제도 | 우수사원, 제안상 표창 및 포상, 성과급 및 인센티브제 |
건강관리 | 년1회 건강검진 실시 |
수당제도 | 직책수당, 근속수당, 복지수당 등 |
여가지원 | 사내동호회(야구,축구,등산,낚시,볼링,농구 등) 운영 |
생활안정 | 숙소운영, 경조금 지급, 경조휴가제 |
편의시설 | 체력단련장, 구내식당 |
휴무휴가 | 주5일 근무, 연차 |
인사제도
조웰의 승급제도는 기간이 지정되어 있으며, 매년 인사고과제도를 시행합니다. 또한 새로운 프로젝트나 자기 분야에서 우수한 결과를 만들어낸 인재들에게는 특진과 함께 인센티브를 부여하고 있습니다.